从“散”“弱”“虚”到“有组织”:职业教育教科研质量的问题剖析及提升路径-职业教育研究

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ISSN 1672-5727
CN 12-1358/G4

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从“散”“弱”“虚”到“有组织”:职业教育教科研质量的问题剖析及提升路径
 


高瑜1 王凯奇2 党立岩3

(1.成都市教育科学研究院 四川 成都 610000;2.武警警官学院 四川 成都 610213;

3.四川师范大学 四川 成都 610066)

摘要:随着我国职业教育进入提质培优、增值赋能的高质量发展新阶段,教科研作为推动职业教育改革与创新的核心智力支撑,其战略地位日益凸显。然而,当前职业教育教科研工作正面临“散”“弱”“虚”的系统性困境,制约其服务国家战略、支撑教育现代化作用的充分发挥。究其原因,是既有科研组织模式与职业教育作为类型教育的内在要求不相适应。从“有组织科研”视角出发,职业教育教科研应从治理、能力与文化三个维度协同推进体系重构:在治理层面构建跨系统协同的制度框架,促进多元主体共治与资源共享;在能力层面打造研用一体的支持系统,贯通能力建设与成果转化链路;在文化层面培育扎根实践、自觉自主的学术生态,推动中国特色职业教育自主知识体系的建构。以上述系统性变革推动职业教育教科研向战略聚焦、组织协同、实践嵌入的新型范式转型,从而为职业教育现代化和教育强国建设提供坚实的智力支撑。

关键词:职业教育;教科研;有组织科研;系统应对

中图分类号:G710    文献标识码:A    文章编号:1672-5727(2026)10-0056-10


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